Директор филиала, г. Красноярск( ГК Центр Кровли ) (в архиве)

03 Ноября

от 150 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГК Центр Кровли"

Группа компаний «ЦК» является одним из ведущих производителей и поставщиков кровельных, фасадных и заградительных систем на территории Дальнего Востока и Восточной Сибири.
Мы успешно работаем на рынке уже 20 лет.
Сегодня «ЦК» - это семь заводов и одиннадцать филиалов с офисами продаж, торговыми залами и складскими помещениями.

Мы ИЩЕМ ЛИДЕРА, который замкнет на себе направления продаж, логистики, производства и ПРИГЛАШАЕМ ВАС присоединиться к нашей команде в качестве ДИРЕКТОРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ

Главной задачей директора является оперативное управление подразделением: завод в г. Красноярск, ул. Томская 4 стр.6, + офисы продаж, выведение подразделения на эффективность.

Что Вы получите, работая у нас:

✅Сильную и устойчивую позицию в рынке!

Мы выступаем за качество продукции, услуг и взаимосвязи с клиентом. Мы строим долгие и порядочные взаимоотношения с клиентами, а наши заказчики считают нас профессионалами своего дела.

✅Фокус на результатах, а не на процессе!

Мы не следим за каждым шагом сотрудников, а доверяем им принимать самостоятельные решения. Важно, чтобы задачи выполнялись качественно и в срок.

✅Открытость к диалогу!

Мы всегда готовы выслушать идеи и предложения сотрудников и найти совместные решения.

✅Честность и прозрачность!

Мы открыты в своих действиях и решениях, объясняем свои мотивы и готовы к конструктивной критике.

Нам важно, чтобы Вы:

• Обладали опытом управления подразделением от 3-х лет;
• Владели знанием организации процессов производства, логистики, продаж, клиентского сервиса;
• Понимали основы экономики и маркетинга;
• Обладали техническим складом ума;
• Были нацелены на результат, понимали, к чему вы хотите прийти, и умели планировать, как это сделать
• Были лидером по существу, умеющим подбирать/обучать/мотивировать на результаты команду.

Мы предлагаем:

✔️После успешного выполнения плана задач на испытательный срок предлагаем дополнительное соглашение о годовом вознаграждении за выполнение годовых финансовых показателей (30-50% от годовой ЗП).

✔️Все условия для реализации новых идей и проектов;

✔️График работы с 8-17 5/2, оформление согласно ТК РФ;

✔️Работу в стабильной компании-производителе. Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ;

✔️Корпоративный университет по нашим продуктам;

✔️Подарки детям на Новый Год;

✔️Корпоративный смартфон с оплачиваемой сотовой связью;

✔️Дресс-код smart casual.

Ваша зона ответственности:

• Выполнение плановых показателей по прибыли подразделения;
• Выстраивание системной работы производства, склада, логистики, продаж, сервиса;
• Организация эффективной командной работы с сотрудниками;
• Выполнение показателей по производству и сервису;
• Непрерывная оптимизация бизнес-процессов.

Заинтересовала вакансия? Жмите откликнуться и мы с Вами свяжемся!