Главный специалист по закупкам (контрактация услуг перевозки грузов морским и речным транспортом) (в архиве)

17 Мая

Партнерские Вакансии

Компания "РН-Ванкор"

Обязанности:

• Формирование закупочной документации для проведения закупки услуг по доставке генеральных, наливных, инертных грузов в период речной навигации и северному морскому пути.
• Формирование технического задания, производственной программы и проектов договоров.
• Сопровождение закупочных процедур в части проверки представленных документов, предоставления информации для организаций в рамках дополнительных запросов на ЭТП, организации совещания в формате «круглых столов» с участниками закупочных процедур и проведения преддоговорных переговоров.
• Заключение договоров и дополнительных соглашений, проведение мероприятий по изменению существенных условий договоров.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт подготовки и ведения закупочных процедур не менее 5 лет.

• Умение формировать закупочную документацию для проведения закупки услуг: технического задания, извещения и запроса на закупку услуг, обоснования НМЦ, расчета стоимости НМЦ, факторных анализов, расчетов ресурсным и тарифным методами.

• Опыт работы с договорами морских и речных грузоперевозок.

• Знание Кодекса внутреннего водного транспорта РФ, Кодекса торгового мореплавания РФ будет являться преимуществом.

• Умение работать с программами Microsoft Office, Microsoft Excel, SAP R/3 , АО ЭТП «ТЭК Торг», СЭД IBM Lotus Notes на уровне уверенного пользователя.

Место работы и режим:

• Работа в комфортном офисе в г. Красноярске, 5/2

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Комфортабельные офисные помещения.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Компании (курсы повышение квалификации, профпереподготовка).
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение для сотрудников и детей, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Корпоративная программа ипотечного жилищного кредитования.
• Предоставление жилья высококвалифицированным работникам из регионов РФ. Релокационный пакет при переезде.
• Предоставление лучших спортивных площадок г. Красноярска для занятий сотрудников.
• Комплексные программы поддержки молодёжной политики.