Менеджер по бюджету

02 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "РУСАЛ, Центр подбора персонала"

ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера по бюджету на Проект «ТАФ-2»

Обязанности:

• Составление бюджета Проекта с указанием статей расходов по всем объектам и этапам строительства;
• Формирование общих реестров расходов и платежей по Проекту;
• Формирование ежемесячных планов поступлений, платежей и затрат.

2. Контроль бюджета:

• Отслеживание фактических расходов и платежей и сравнение их с запланированными;
• Выявление отклонений от первоначального бюджета и анализ причин отклонений;
• Проведение корректировок бюджета;
• Предотвращение перерасходования средств.

3. Управление бюджетом:

• Формирование контрактов в системе SAP R/3;
• Проведение актов выполненных работ, счета-фактуры в системе SAP R/3;
• Создание заданий на платеж;
• Формирование оперативных данных по дебиторской/ кредиторской задолженности.

4. Отчетность:

• Подготовка регулярных отчетов о состоянии бюджета проекта для руководства и заинтересованных сторон.

Требования:

• Высшее образование (Финансы/Экономика);
• Уверенный пользователь: MS Excel (сводные таблицы, Power Query, макросы);
• Владение ERP-системами: SAP R3, 1С. BI-инструменты (Power BI) для визуализации данных;
• Понимание налогового законодательства, знание «контрактного права» (условия оплаты, штрафы, фин. гарантии);
• Понимание процессов закупок и тендеров;
• Английский B1-B2 (знание китайского языка будет преимуществом);
• Координация и взаимодействие между разными отделами и подразделениями;
• Навыки деловой переписки и телефонного общения;
• Способность работать с большим объёмом задач и информации;
• Внимательность, аналитическое мышление;
• Умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя (5/2);
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Компенсация питания;

• Возможность бесплатного обучения: внешние обучения, внутренние курсы и электронная корпоративная библиотека;

• Перспективы для профессионального и карьерного продвижения (кадровый резерв), профессиональные конкурсы/мероприятия;

• Возможность участия в волонтерских программах;

• Скидки от компаний-партнеров: курсы, путешествия и т.д.;
• Работа в г. Тайшет (Иркутская обл.) до окончания срока Проекта.