Начальник отдела труда и заработной платы( Segezha Group )

20 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Segezha Group"

Филиал ООО «Приангарский ЛПК» по лесным ресурсам входит в состав холдинга Segezha Group, являясь крупнейшим предприятием лесозаготовительного производства в Красноярском крае, которое заготавливает высококачественные лесоматериалы из хвойных пород – ангарской сосны и сибирской лиственницы. Наше предприятие стабильно развивается, увеличивает производственные мощности уже более 10 лет.

Приглашаем Вас присоединиться к команде филиала "Приангарский ЛПК" по лесным ресурсам в г. Кодинске.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Стабильную выплату заработной платы 2 раза в месяц, оплату больничного, ежегодный оплачиваемый отпуск (44 календарных дня). Состоит из оклада + ежемесячная премия.
• Дополнительные льготы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Пятидневная рабочая неделя.
• Аренда квартиры (для иногородних).

Чем Вам предстоит заниматься:

• Управлением пакетом ЛНА, регламентирующих и регулирующих процессы организации труда, оплаты труда, компенсаций и льгот.
• Планированием штатной численности, работа с организационной структурой и штатным расписанием Общества (ведение, внесение изменений). Разработка предложений по совершенствованию.
• Разработкой норм труда. Формированием сдельных расценок.
• Планированием и контролем расходования ФОТ и других затрат на персонал. Анализом отклонений.
• Учетом рабочего времени, выполненных объемов производства ( полного цикла: заготовка, вывозка круглых лесоматериалов, переработка, отгрузка продукта). Контролем показателя производительности труда.
• Подготовкой данных для оценки выполнения корпоративных целей, индивидуальных КПЭ.
• Отчетностью (регулярная и по запросам) – ручной способ.
• Анализом заработных плат в отрасли по регионам.

Мы ждем от Вас:

• Высшее профессиональное образование, желательно по направлению "Экономика труда".
• Опыт работы на аналогичных должностях на производственных предприятиях не менее 3 лет;
• Опыт планирования ФОТ;
• Знание вахтового метода организации труда;
• Знание систем оплаты труда, трудового законодательства;
• Уверенное владение ПК, знание пакета программ MS Office, 1С; работа с Excel - на уровне продвинутого пользователя.