Слесарь-сантехник 5,6 разряда управления тепловодоснабжения

09 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "РН-Ванкор"

Обязанности:

• Проводить разборку, ремонт и сборку сложных деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации водостоков.

• Проводить техническое обслуживание насосов подачи исходной и подготовленной воды, напорной бытовой канализации.

• Проводить гидравлические испытания трубопроводов хозяйственно-питьевого назначения, промышленной, ливневой и бытовой канализации.

• Проводить разборку, сборку, ремонт оборудования (запорная арматура трубопроводов, чугунные радиаторы, бойлеры, инжекторы, калориферы, терморегуляторы).

• Выполнять огневые, газоопасные работы, работы на высоте (в том числе с применением подъемников) и другие работы повышенной опасности.

Требования:

• Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих и (или) среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих.
• Свидетельство о профессии рабочего по профессии «Слесарь- сантехник» (5-6 разряда) и (или) свидетельство о профессии рабочего по профессии «Слесарь по ремонту оборудования тепловых сетей» (5-6 разряда) и (или) диплом о среднем профессиональном образовании.

Место работы и режим:

• Работа вахтовым методом на Тагульском, Лодочном месторождении, 30/30.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
• Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
• Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Ипотечное жилищное кредитование.