Заместитель директора, управляющий, начальник отдела

• открытие торгового павильона (продукты питания, ТНП)• взаимодействие с контролирующими органами• подбор персонала• разработка мотивационной системы оплаты труда• использование при аттестации персонала методику «Тайный покупатель»• анализ и формирование ассортимента товаров, его поддержание• организация взаимовыгодной работы с поставщиками товаров, контроль закупочных цен• разработка ценовой стратегии• контроль качества обслуживания клиентов

• поиск и привлечение к сотрудничеству потенциальных клиентов («холодные» звонки, активные продажи)• мониторинг рынка СМИ (работа телекомпаний)• анализ потребностей потенциальных партнеров-рекламодателей• формирование, поддержание и развитие активной клиентской базы• составление коммерческих предложений, согласование и заключение договоров • проведение переговоров на высшем уровне (с первыми лицами компаний, учредителями и держателями бизнеса)• выполнение плановых показателей • управление дебиторской задолженностью• работа с документооборотом, составление отчетности• установление долгосрочных отношений с ключевыми клиентами, пролонгация договоров• участие в промо-мероприятиях

• организация и контроль эффективной работы магазина «с нуля» • анализ ключевых показателей деятельности магазина• ведение документооборота, управленческой отчетности магазина • организация бюджетного процесса и бизнес – планирование деятельности предприятия• обеспечение и поддержание плановых показателей по объему продаж и повышению прибыли торговых точек• взаимодействие с контролирующими органами, администрацией торгового центра• поиск новых, эксклюзивных товаров, формирование ассортиментного перечня• заключение договоров –поставок, в т.ч эксклюзивных, как регионального представителя завода-изготовителя на территории Красноярска и Красноярского края• контроль соблюдения стандартов мерчендайзинга• учет товародвижения, проведение инвентаризации• набор персонала, адаптация • планирование рабочих графиков • обучение и развитие персонала (корпоративные тренинги)• аттестация сотрудников на проф.пригодность и коллективную сплоченность • разработка и применение мотивационных программ для сотрудников (в т.ч. индивидуальных)• создание команды профессиональных, активных, творчески настроенных продавцов-консультантов• открытие Интернет-магазина и разработка рекламного плана его продвижения• разработка маркетингового плана, участие в производстве рекламных, PR-видио-роликов (создание сюжета, проведение съёмки, монтажа).

* разработка и внедрение планов стратегического развития агентства (как агентства полного цикла)* анализ рынка труда (спроса и предложения); * мониторинг изменений конкурентных продуктов/услуг; * разработка планов тренингов по календарным периодам; * организация бизнес-тренингов.

* разработка и продвижение новых товаров/услуг* участие в создании Интернет-сайта компании и дальнейшее его информационное поддержание; * отслеживание количественных и качественных изменений на рынке услуг, тенденций развития; * анализ конкурентной среды * ценовой мониторинг; * разработка методов эффективной работы с клиентами; * разработка программ по стимулированию спроса и сбыта; * подбор и оптимизация рекламных материалов, их распространение; * разработка плана рекламной кампании и его реализация; * промежуточный анализ эффективности рекламной и её корректировка; * разработка фирменного стиля корпоративного сайта и его продвижение.