Главный специалист по развитию и обучению персонала

Компания "РН-Ванкор"

Обязанности:

• Управленческое обучение руководителей, работников, включенных в кадровый резерв, наставников, вновь принятых специалистов Общества;

• Организация, проведение online/offline обучающих и развивающих мероприятий;

• Разработка необходимых специализированных, методических материалов, в соответствии с направлением обучения, презентаций, рабочих тетрадей и т.д.;

• Обеспечение реализации корпоративных программ развития персонала;

• Формирование системы целей и задач обучающих и развивающих мероприятий;

• Формирование и анализ потребности в обучении;

• Планирование обучающих и развивающих мероприятий;

• Подготовка распорядительных документов по организации участия работников на обучение;

• Формирование, согласование, утверждение, корректировка, мониторинг исполнения годового плана обучения;

• Разработка обучающих (тренинги, воркшопы, семинары и т.д.) и развивающих мероприятий;

• Посттренинговое сопровождение;

• Анализ эффективности обучения с формированием заключения о результативности/эффективности обучения, подготавливать предложения по ее повышению.

Требования:

• Высшее образование по направлению Психология Управление персоналом/Педагогика;
• Опыт работы в аналогичной деятельности не менее 5 лет;

• Навыки разработки и проведения обучающих и развивающих мероприятий;

• Опыт работы психолога/ корпоративного тренера/коуча/преподавателя.

Место работы и режим:

• Работа в комфортном офисе в г. Красноярске, 5/2.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти»;
• Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами;
• Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы;
• Широкие возможности карьерного роста;
• Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации;
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры);
• Ипотечное жилищное кредитование.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя