Менеджер по сопровождению клиентов( Бюро АиСБ )

до 70 000 руб.

Компания "Бюро АиСБ"

Бюро АиСБ — надежный игрок на рынке инженерной безопасности с 2010 года. Мы проектируем, монтируем и обслуживаем системы пожарной безопасности, СКУД, видеонаблюдения и другие инженерные решения. Работаем с лидерами рынка: ГазпромГазоБезопасность, Русал, Норильский Никель, СУЭК.

Наша миссия — защищать бизнес от рисков и убытков, создавая технологичную и безопасную инфраструктуру.

Сейчас в нашу команду мы ищем структурного менеджера по сопровождению клиентов (фермер) благодаря которому клиенты чувствуют уверенность и спокойствие — потому что «всё под контролем».

ЗАДАЧИ:

• Поддерживать контакт с нашими текущими клиентами, быть для них точкой опоры и заботы;

• Следить за тем, чтобы всё было чётко: договоры, сроки, отгрузки, ответы;

• Видеть чуть шире — предлагать клиентам новые решения, когда это действительно им нужно;

• Взаимодействовать с проектными и техническими отделами, помогая выстроить командную работу без сбоев;

• Немного аккуратности — вести базу, обновлять статусы и фиксировать обратную связь.

УСЛОВИЯ:

• Место работы: г. Красноярск, ул. Краснодарская, 40Д;

• График: пн–пт, 9:00–18:00, офис;

• Оформление: по ТК РФ, либо по согласованию;

• Испытательный срок: 3 месяца;

• Обучение: внутри компании, поддержка на старте;

• Заработная плата: от 40 000 руб. + KPI до 30 000 + квартальный бонус

ЧТО ДАСТ ВАМ РАБОТА В БЮРО АиСБ:

• Стабильность и понятность: вы будете знать зону своей ответственности и получать поддержку там, где нужно.

• Тепло внутри команды: у нас дружелюбная, заботливая атмосфера. Мы ценим уважение, вовлечённость и нормальные отношения.

• Видимый результат вашей работы: вы напрямую влияете на то, насколько довольны клиенты — и это ощущается.

• Уважение к вашему стилю: если вы организованны, внимательны и любите порядок — здесь это ценность, а не «просто черта характера».

• Возможность расти и влиять: мы не бюрократическая машина — ваши инициативы будут услышаны и реализованы, если действительно полезны.

КАВ ПОПАСТЬ В КОМАНДУ:

• Мы упростили процесс отбора. Вместо долгих собеседований предлагаем демонстрацию должности — интерактивное знакомство с нашей компанией, задачами и системой мотивации.

• Как это работает:
  1️⃣ Оставляете отклик — и мы отправляем вам ссылку на демонстрацию.
  2️⃣ Проходите демонстрацию — узнаете, как у нас устроена работа и какие задачи предстоят.
  3️⃣ Отвечаете на несколько вопросов — нам важно понять, насколько мы подходим друг другу.
  4️⃣ После этого встречаемся, обсуждаем детали и принимаем решение

Прозрачно, быстро, без лишней бюрократии)