Водитель фронтального погрузчика

до 150 000 руб.

Компания "Газпром бурение"

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром бурение"

Обязанности:

• управление фронтальным погрузчиком;

• внимательное отслеживание показаний контрольно-измерительных приборов, нормального режима двигателя, исправной работы механизмов управления.

Требования:

• наличие удостоверения машиниста-тракториста;

• навыки ремонта и обслуживания техники;

• опыт работы в качестве водителя фронтального погрузчика от 3 лет;

• водительское удостоверение соответствующей категории;

• положительная история управления ТС;

• подтверждённый опыт в трудовой книжке;

• ответственность, самостоятельность, исполнительность, высокая работоспособность.

Условия:

• работа в Якутии - участок Таас Юрях;

• вахтовый метод работы 45/45;

• оформление согласно ТК РФ;

• награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы;

• полис ДМС после испытательного срока;

• большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ;

• спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;

• проживание в вагон-городке;

• на территории городка столовая, баня, прачечная, магазин;

• предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.;

• возможность реализовать свой потенциал в компании, карьерный рост.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь при рождении ребенка;

• материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;

• материальная помощь при вступлении в брак впервые;

• материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;

• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;

• новогодние подарки детям.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя