Заместитель начальника сетевого района Цеха по эксплуатации энергетического оборудования

от 269 026 до 339 846 руб.

Компания "Славнефть-Красноярскнефтегаз"

• обеспечение и развитие мероприятий по безопасному производству работ на объектах электроэнергетики в зоне ответственности обслуживания сетевого района, контроль энергоэффективности электрооборудования и электрических сетей;
• организация и проведение планово-предупредительных ремонтов электрооборудования, технологических установок, другого электротехнического оборудования находящегося в зоне ответственности;
• сопровождение строительства объектов энергетики с выполнением функций контроля, согласования и оценки качества выполнения работ;
• организация и проведение мероприятий по локализации и расследованию причин аварийных ситуаций, технологических нарушений и аварий;
• оптимизация затрат на содержание сетевого электрооборудования.

• высшее образование по направлению электро- и теплоэнергетики ;
• не менее 5 лет профильного стажа на инженерно-технических должностях.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP, графические редакторы, специализированные программные приложения.

Профессиональные знания, навыки:

• необходимая группа по электробезопасности - V до и выше 1000В;
• знание основ технологического процесса нефтегазодобычи, производственное планирование.

• бессрочный трудовой договор;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• заработная плата указана за 2 месяца (вахта + межвахта), при условии выполнения коллективных показателей премирования за текущий месяц;
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя