Менеджер по персоналу

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, регистрация, учет входящих, исходящих и внутренних документов);
Работа в базе 1С 8.2 ЗУП;
Приказы по персоналу: прием, увольнение, отпуск, кадровое перемещение, командировки, почасовая работа;
Прием работников, поиск кандидатов, работа со службой занятости, увольнение, перемещение; оформление отпусков.
Ведение статистики документооборота;
Осуществление работы по хранению и уничтожению документов, составление дел;

* Психологическая работа с личным составом;
* Ведение делопроизводства батальона;
* Психодиагностика новоприбывшего молодого пополнения;
* Оптимизация методов выполнения работы при помощи MS Excel;
* Целенаправленная деятельность в области первичной адаптации, формирования и поддержания морально-психологического климата в группах;
* Осуществление управления группой (взвод);
* Ведение отчетности и нормативной документации в соответствии с руководящими документами;
* Организация и проведение правового обучения личного состава:
* Разностороннее участие в подборе, обучении, воспитании и аттестации военнослужащих;
* Ведение деятельности по работе с социальными организациями.

* Осуществление качественного обслуживания клиентов;
* Целенаправленная работа по взаимодействию с претензиями клиентов;
* Оформление возврата товаров от покупателей;
* Работа с базой данных;
* Оформление гарантийных обязательств;
* Информирование клиентов в различных областях деятельности и продукции компании;
* Работа с обращениями по вопросам трудоустройства.

Стажер отдела кадров / Помощник руководителя
Оформление Приема, увольнения, перемещения, отпуска, больничные, штатное расписание, график отпусков, графики работ при суммированном учете рабочего времени, ведение кадровых журналов, ведение базы данных 1С 8.1 ЗУП , Оформление трудовых книжек.

* Методическая работа;
* Работа с клиентурой центра;
* Ведение нормативной и отчетной документации;
* Ведение тренингов:
* Чтение лекций.